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一、基本情况
浙江三联职业发展与规划研究所成立于2008年4月，由浙江三联专修学院发起，致力于开展职业发展与规划的研究、提高公众职业发展的规划意识、促进个人与组织内员工职业和谐发展学术性研究的非营利社会组织。为浙江省民政厅登记、浙江省社会科学界联合会业务主管民办社科研究机构。
研究所坚持中国共产党领导，已于2008年4月成立联合党支部。
二、业务范围
研究所的业务范围包括：
（一）从事职业发展与规划的研究；
（二）开展职业发展与规划的咨询；
（三）提供职业发展与规划的辅导、培训等服务项目。
三、特色亮点工作
研究所广泛联系职业咨询、各层次教育等研究领域专家学者，形成了具有较强影响力的学术组织，主要活动有生涯咨询、测评、辅导等研究；学术沙龙；社科普及公益活动等。
研究所近年主要标志性成果包括：
（一）出版职业发展规划科普读物《个性、生活与职业》。
（二）推出《18职业职业倾向测评工具》，并在近几年的工作中得到广泛应用。
（三）与杭州图书馆联合推出“职场对话”栏目，推进社会公众服务。
研究所获得的荣誉：两次被省社科联评为省社科普及先进单位。
四、领导班子和联系方式
理事长: 胡正，浙江三联专修学院董事长
所长：杜耿，全球职业规划师、杭州图书馆“职场对话”精品栏目主持人
法定代表人：胡正
联系人：李云，国家二级心理咨询师
联系电话：13666653318
电子邮箱：liyun123@zju.edu.cn
联系地址： 杭州市西湖区西园九路6号
（2023年10月）